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専門キャリアを選択できるエキスパートコース制度を導入

2024.04.01

すずらん薬局グループでは、2024年4月より専門性を生かした高度薬学管理や専門薬剤師
の育成を目的として、新たな人事制度(以下、本制度)を導入しましたのでお知らせします。
 
本制度では、「多様な人材の活躍」を推進するために、従来の管理職であるマネジメント職に加えて
エキスパート職を新たに設けました。
現時点では、エキスパート対象資格として専門性を強化する以下の6つの資格を設定しています。
 
  ①日本糖尿病療養指導士
  ②プライマリ・ケア認定薬剤師
  ③緩和薬物療法認定薬剤師
  ④腎臓病薬物療法認定薬剤師
  ⑤精神科薬物療法認定薬剤師
  ⑥地域薬学ケア専門薬剤師
 
上記資格の専門性を活かし、社内にて専門勉強会開催やDI室の役割を担っていくことに加え、
今後は近隣薬局を含む多職種との連携や地域での啓発活動、学術活動や産学連携などを推進してもらい、
地域の中核として信頼される薬局を目指していきます。
 
また、エキスパートまでの道のりを明確にするため、一昨年から資格取得支援制度も一新し、対象資格を拡充しました。
 
 ベーシック資格支援(対象:9資格) 
 ステップアップ資格支援(対象:17資格)
 エキスパートチャレンジ資格支援(対象:6資格)
 
これまでのマネジメント職だけでなく、社員の志向に合わせた専門キャリアの選択が可能となることで、
専門性のさらなる向上を図るとともに、社員一人ひとりの理想とする働き方を実現していきます。
 
 
【新たなキャリア体系】
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